Моечная машина для двигателей Механика КМ-21 – оборудование для мойки двигателей

Гарантия 1 ГОД

Запчасти В НАЛИЧИИ

Обучение ПРОВОДИМ

Компания «Механика» производит моечные установки камерного типа «КМ-21» для автоматической мойки деталей.

Мойка деталей – критически важная операция технологического цикла любого ремонтного производства.

В камерных мойках моющий раствор мощным насосом через рампу с форсунками подается в моечную камеру. Большая кинетическая энергия струй, высокая температура и поверхностно активные вещества моющего раствора быстро и качественно удаляют загрязнения с деталей, в том числе крупногабаритных и деталей сложной формы.

Значения параметров температуры и длительности цикла задаются на панели управления в зависимости от габаритов, степени загрязнения, материала деталей и от состава и концентрации моющего раствора.

Действие поверхностно активных вещества (ПАВ) в составе раствора основано на снижении сил поверхностного натяжения жидкости на границе раздела сред. Молекулы ПАВ буквально отрывают частицы загрязнений с поверхности и удерживают их в растворе, препятствуя повторному осаждению на деталь. Камерные мойки создают наилучшие условия для максимальной реализации преимуществ современных моющих ПАВ растворов, при этом позволяют эффективно удалять масляно-грязевые отложения, сажу, нагары и эмульсии с поверхности деталей. Мойки эффективно удаляют абразивные загрязнения, что особенно важно для гарантии качества ремонтного производства.

Процесс удаления загрязнений происходит автоматически, не зависит от оператора, в обязанности которого остается только загрузка и выгрузка деталей.

Камерная мойка обеспечивает качество и высокую производительность при малом расходе воды и электроэнергии. Для эксплуатации камерных моек не нужны отдельные очистные сооружения. Наличие маслоотделителей и фильтров позволяет существенно продлевать срок использования моющего раствора.

«КМ 21» – самая большая мойка в линейке. Диаметр корзины – 1 216 мм, высота рабочей зоны 1000 мм, а максимальная масса загружаемых деталей 1 500 кг.

Корпус изготовлен из нержавеющей стали. Вертикальная подъемная дверь снабжена пневматическим приводом. Тележка с платформой перемещаются на роликах по направляющим. Вращение корзины производится электроприводом.

Более подробно с конструкцией и комплектацией установки для мойки деталей «КМ 21» ознакомьтесь в описании.

Компания Механика много лет проектирует, производит, эксплуатирует и продает камерные мойки для автоматической очистки деталей.

Если вас интересует моечное оборудование, менеджер компании готов ответить на вопросы.

• Все характеристики
• Файлы

Тип установки

Стационарная мойка камерного типа

Давление

3,2 кгс/см²

Расход

25 000 л/час

Температура воды в камере мойки

80 C°

Объем бака

400 л

Номинальная установленная мощность

17,6 кВт

Напряжение питания

Зх380 В

Максимальные габаритные размеры полезной загрузки: ДхШхВ

1 200 х 750 х 900 мм

Максимальная масса загрузки

1 000 кг

Габаритные размеры мойки ДхШхВ

(с закрытой дверью и с тележкой)

3 400 х 2 300 х 2 100 мм

Габаритные размеры мойки ДхШхВ
(с открытой дверью и без тележки)

2 100 х 2 300 х 3 200 мм

Масса мойки сухая (расчетная)

1 000 кг

• KM-21 pdf, 1584. 14 Кб

КОНСУЛЬТАЦИЯ

Задайте вопрос
специалисту

Свяжитесь с нами

что выбрать в качестве первой машины

Если вы покупаете свой первый автомобиль, тогда у вас возникнет много вопросов. Иногда, даже при покупке второй или третей по счету машины автолюбитель не все ясно. Особенное внимание нужно уделить виду КПП: механика или автомат. Большинство знает лишь то, что механика требует переключения передач, а автомат исполняет это самостоятельно в автоматическом режиме.

Сначала нужно разобраться в принципах работы обеих коробок. Также обязательно нужно узнать преимущества и недостатки каждого из них отдельно. Мы решили упростить вам жизнь и ответить на все эти вопросы в одной статье. Также в конце вы ознакомитесь с выводами наших специалистов.

Механическая коробка передач

Принцип работы понятен многим водитель перемещает шестерни, через них крутящийся элемент передается колесам машины, что позволяет определить самую лучшую оборотистость для двигателя. Таким образом, он будет показывать хороший КПД при конкретной скорости.После нажатия сцепления цепь размыкается, а двигатель передает крутящий момент.

Предлагаем вам ознакомиться с самым обычным описанием происходящего: рычаг, располагающийся в салоне, позволяет водителю поставить шестерню на требуемое место, а после того как отпустить сцепление цепь замыкается с новой шестерней. Автомобили оснащенные механической коробкой передач считаются более надежными в плане коробки передач. Они очень просты в конструкции и не требуют электроники для своего функционирования.

Преимущества МКПП

Экономия. Если знать все нюансы, с МКПП можно экономить бензин. Вы будете эксплуатировать двигатель тогда, когда наблюдается наименьший уровень потребления. Также можно переводить машину на нейтралку, например. Мотор в таком случае будет работать в холостую.

Динамика. С механикой водитель регулирует обороты двигателя. Таким образом, можно снизить передачу и сделать другой крутящийся момент во время обгона. Также можно быстрее разогнаться до требуемой скорости. Дополнительно вы можете использовать торможение коробкой  для экстренных ситуаций.

Эксплуатация. Поскольку это более простой элемент, покупка коробки или ее ремонт будут стоить намного дешевле чем в случае с использованием автоматической коробки передач.

Опыт. Это является главным аргументом для новичков. С опытом вождения на механической коробке вы в любом случае сможете сесть и поехать на разных машинах. Если же постоянно ездить на автомате, тогда проблемы возникнуть даже на этапе начала движения. С механикой вы научитесь слушать мотор и прислушиваться к странным шумам, это позволяет выработать внимательность и ответственность.

Недостатки МКПП

Неудобно. С механикой передвигаться по городу очень неудобно. Если вы попадете в «струю красного цвета», тогда рука вообще не выпустит рычаг. Постоянное передвижение руками и ногами не очень неудобно для водителя. Проежая каждый светофор вам нужно будет повторять стандартный набор движений это может вывести из себя.

Ресурс мотора и трансмиссии. Новичок может заставить мотор работать на переделе, это снизит его ресурс. Похожая ситуация может возникнуть и со сцеплением. Его можно просто спалить, поскольку за частую в начинающие водители выжимают его постоянно продумывая свои действия. Хотя ремонт МКПП дешевле автомата, но все же стоит денег.

АКПП

Раньше автомобили с такой коробкой передач уступали механическим во многом. Конечно, кроме удобства в использовании. Они имели большой расход топлива и мало передач. Таким образом сильно уменьшалась динамика автомобиля.

Но теперь автоматы сильно улучшились и превосходят механику во многих пунктах. Они не стоят на месте и все больше усовершенствуются.

Преимущества АКПП

Динамика. Премиум сегмент автомобилей с АКПП и двумя сцеплениями имеют повышенную динамику для разгона. Более классические детали устанавливаются на более бюджетные модели автомобилей. Последние больше подходят для новичков. Конечно, это преимущество, но новичок не почувствует этого.

Удобство. Даже впервые садясь за руль вы без проблем тронетесь располагаясь под любым углом.

Больше ресурс. Водитель не может сам управлять оборотами двигателя, а компьютер предлагает щадящий режим работы, так что трансмиссия и мотор характеризуются большим ресурсом эксплуатации.

Хотя многие считают достаточным плюсом удобство, АКПП все же имеют несколько недостатков.

Недостатки АКПП

Обратите внимание! Мы говорим о недостатках простых автоматов, установленных на большинстве автомобилей среднего класса.

• Автомат более медленно разгоняет машину и потребляет больше топлива.
• В холодную погоду у вас не выйдет завестись «с толчака».
• Автомобили с автоматической коробкой передач стоят дороже.
• Замена или ремонт стоит очень дорого.

Что выбрать: автомат или механику? Это конечно личное дело каждого новичка. Для учебы и более точного ощущения процессов происходящих с машиной лучше на механике. Конечно, это не сильно удобно, и очень часто раздражает. Езда даже может перестать быть удовольствие, особенно если передвигаться городу и останавливаться на каждом светофоре. Но первый автомобиль, как правило, меняется через несколько лет, а вы получите бесценный опыт.

9041.00 — Механика промышленного оборудования

Ремонт, установка, регулировка или техническое обслуживание промышленного производственного и перерабатывающего оборудования или систем нефтепереработки и трубопроводов. Также может устанавливать, демонтировать или перемещать машины и тяжелое оборудование в соответствии с планами.

Образец зарегистрированных названий должностей: Механик по промышленному оборудованию, Промышленный механик, Наладчик ткацких станков, Техник по ткацкому станку, Наладчик машин, Механик станков, Техник по обслуживанию, Механик, Ремонтник, Механик швейных машин

Вы покинете O*NET OnLine, чтобы посетить наш дочерний сайт My Next Move. Вы можете вернуться, нажав кнопку Назад в браузере или выбрав «O*NET OnLine» в меню O*NET Sites в нижней части любой страницы в My Next Move.

Вы покинете O*NET OnLine, чтобы посетить наш дочерний сайт My Next Move for Veterans. Вы можете вернуться, нажав кнопку Назад в браузере или выбрав «O*NET OnLine» в меню O*NET Sites внизу любой страницы в My Next Move for Veterans.

Saldrá de O*NET OnLine для посещения нашего филиала Mi Próximo Paso. Puede regresar usando el botón

Atrás en su navegador, o eligiendo «O*NET OnLine» en el menu Sitios O*NET en la parte inferior de cualquier página en Mi Próximo Paso.

Трудовая деятельность

• Принятие решений и решение проблем — Анализ информации и оценка результатов для выбора наилучшего решения и решения проблем.

• Идентификация объектов, действий и событий — Идентификация информации путем классификации, оценки, распознавания различий или сходств и обнаружения изменений в обстоятельствах или событиях.

• Мониторинг процессов, материалов или окружения — Мониторинг и анализ информации из материалов, событий или окружающей среды для обнаружения или оценки проблем.

• Ремонт и техническое обслуживание механического оборудования — Обслуживание, ремонт, регулировка и испытание машин, устройств, движущихся частей и оборудования, которые работают преимущественно на основе механических (не электронных) принципов.

• Осмотр оборудования, конструкций или материалов — Осмотр оборудования, конструкций или материалов для выявления причин ошибок или других проблем или дефектов.

• Получение информации — Наблюдение, получение и иное получение информации из всех соответствующих источников.

• Обновление и использование соответствующих знаний — Постоянное обновление технических знаний и применение новых знаний в своей работе.

• Управление машинами и процессами — Использование либо механизмов управления, либо прямой физической активности для управления машинами или процессами (за исключением компьютеров или транспортных средств).

• Транспортные средства, механизированные устройства или оборудование — Движение, маневрирование, навигация или управление транспортными средствами или механизированным оборудованием, таким как вилочные погрузчики, пассажирские транспортные средства, самолеты или плавсредства.

• Общение с руководителями, коллегами или подчиненными — Предоставление информации руководителям, коллегам и подчиненным по телефону, в письменной форме, по электронной почте или лично.

• Обращение с предметами и их перемещение — Использование рук и рук при обработке, установке, расположении и перемещении материалов и манипулировании вещами.

• Выполнение общих физических упражнений — Выполнение физических действий, требующих значительного использования рук и ног и движений всего тела, таких как лазание, поднятие тяжестей, балансирование, ходьба, наклоны и работа с материалами.

• Документирование/запись информации — Ввод, расшифровка, запись, хранение или ведение информации в письменной или электронной/магнитной форме.

• Креативное мышление — Разработка, проектирование или создание новых приложений, идей, отношений, систем или продуктов, включая творческий вклад.

• Работа с компьютерами — Использование компьютеров и компьютерных систем (включая аппаратное и программное обеспечение) для программирования, написания программного обеспечения, настройки функций, ввода данных или обработки информации.

• Подготовка и обучение других — Выявление образовательных потребностей других, разработка формальных образовательных или обучающих программ или классов, а также обучение или инструктирование других.

• Организация, планирование и расстановка приоритетов в работе — Разработка конкретных целей и планов для расстановки приоритетов, организации и выполнения вашей работы.

• Обработка информации — Компиляция, кодирование, категоризация, расчет, табулирование, аудит или проверка информации или данных.

• Анализ данных или информации — Определение основных принципов, причин или фактов информации путем разбиения информации или данных на отдельные части.

• Оценка информации для определения соответствия стандартам — Использование соответствующей информации и индивидуальных суждений для определения того, соответствуют ли события или процессы законам, правилам или стандартам.

• Интерпретация значения информации для других — Перевод или объяснение того, что означает информация и как ее можно использовать.

• Оценка количественных характеристик продуктов, событий или информации — Оценка размеров, расстояний и количеств; или определение времени, затрат, ресурсов или материалов, необходимых для выполнения рабочей деятельности.

• Координация работы и деятельности других — Привлечение членов группы к совместной работе для выполнения задач.

• Составление, компоновка и спецификация технических устройств, частей и оборудования — Предоставление документации, подробных инструкций, чертежей или спецификаций, чтобы рассказать другим о том, как устройства, детали, оборудование или конструкции должны быть изготовлены, сконструированы, собраны, изменены, сохранены или использованы.

• Ремонт и техническое обслуживание электронного оборудования — Обслуживание, ремонт, калибровка, регулировка, точная настройка или испытание машин, устройств и оборудования, которые работают в основном на основе электрических или электронных (не механических) принципов.

• Установление и поддержание межличностных отношений — Развитие конструктивных и совместных рабочих отношений с другими и поддержание их с течением времени.

вернуться к началу

Подробная рабочая деятельность

• Техническое обслуживание рабочего оборудования или механизмов.

• Ремонт изношенных, поврежденных или дефектных механических частей.

• Замените изношенные, поврежденные или неисправные механические детали.

• Отрегулируйте оборудование для обеспечения оптимальной производительности.

• Очистите оборудование, детали или инструменты для ремонта или поддержания их в хорошем рабочем состоянии.

• Разборка оборудования для обслуживания или ремонта.

• Смазать оборудование, чтобы обеспечить его правильную работу.

• Осмотрите механическое оборудование на наличие повреждений, дефектов или износа.

• Сборка оборудования после ремонта.

• Проверить механическое оборудование, чтобы убедиться в его правильном функционировании.

• Вести записи о ремонте или техническом обслуживании.

• Заказать материалы, расходные материалы или оборудование.

• Запишите информацию о деталях, материалах или процедурах ремонта.

• Наблюдайте за работающим оборудованием для выявления потенциальных проблем.

• Анализ данных испытаний или производительности для оценки работы оборудования.

• Резка материалов в соответствии со спецификациями или потребностями.

• Интерпретация чертежей, спецификаций или диаграмм для информирования об установке, разработке или эксплуатации.

• Управление сварочным оборудованием.

• Ввод кодов или другой информации в компьютеры.

• Обучайте других операционным процедурам.

• Назначение обязанностей или графиков работы сотрудникам.

• Планирование графиков работы сотрудников.

Поиск профессий, связанных с несколькими подробными видами деятельности

наверх

Рабочий контекст

• Носите обычное защитное оборудование или оборудование для обеспечения безопасности, такое как защитная обувь, очки, перчатки, средства защиты слуха, каски или спасательные жилеты — 87% ответили «Каждый день».

• Личные обсуждения — 78% ответили «Каждый день».

• Проводите время, используя руки, чтобы обращаться с предметами, инструментами или элементами управления, управлять ими или чувствовать их — 71% ответили «Постоянно или почти постоянно».

• Работа с рабочей группой или командой — 54 % ответили «чрезвычайно важно».

• Контакты с другими — 49% ответили: «Большую часть времени контактируют с другими».

• Воздействие загрязняющих веществ — 44% ответили «Каждый день».

• Воздействие опасного оборудования — 54% ответили «Каждый день».

• Подвержены легким ожогам, порезам, укусам или укусам — 46% ответили «Каждый день».

• Продолжительность типичной рабочей недели — 53% ответили «40 часов».

• Звуки, уровень шума отвлекают или вызывают дискомфорт — 43 % ответили «Каждый день».

• Проводить время стоя — 40% ответили «Постоянно или почти постоянно».

• Свобода принимать решения — 48% ответили «Некоторая свобода».

• В помещении, без контроля окружающей среды — 68% ответили «Каждый день».

• Важность точности или точности — 35 % ответили «Чрезвычайно важно».

• Физическая близость — 35% ответили «Умеренно близко (на расстоянии вытянутой руки)».

• Давление времени — 49% ответили «Раз в неделю или чаще, но не каждый день».

• В помещении с экологическим контролем — 53 % ответили «Каждый день».

• Ответственность за здоровье и безопасность других — 40% ответили «Высокая ответственность».

• Структурированная и неструктурированная работа — 37% ответили «Некоторая свобода».

• Тратьте время на ходьбу и бег — 34% ответили «Меньше половины времени».

• Воздействие опасных условий — 38% ответили «Каждый день».

• Темп определяется скоростью оборудования — 29% ответили «Очень важно».

• Координация или руководство другими — 37% ответили «Важно».

• Очень высокая или низкая температура — 33% ответили «Раз в месяц или чаще, но не каждую неделю».

• Телефон — 33% ответили «Раз в неделю или чаще, но не каждый день».

• Воздействие высоких мест — 45% ответили «Раз в неделю или чаще, но не каждый день».

• Влияние решений на сотрудников или результаты компании — 31% ответили «Очень важные результаты».

к началу страницы

Рабочая зона

Должность

Рабочая зона 3: Средняя Требуется подготовка

Образование

Для большинства профессий в этой зоне требуется обучение в профессионально-технических училищах, соответствующий опыт работы или степень младшего специалиста.

Соответствующий опыт

Предыдущие навыки, знания или опыт работы необходимы для этих профессий. Например, электрик должен пройти три или четыре года ученичества или несколько лет профессионального обучения и часто должен сдать экзамен на получение лицензии, чтобы выполнять работу.

Профессиональное обучение

Работникам этих профессий обычно требуется один или два года обучения, включающего как получение опыта работы, так и неформальное обучение с опытными работниками. С этими профессиями может быть связана признанная программа ученичества.

Примеры рабочих зон

Эти профессии обычно предполагают использование коммуникативных и организационных навыков для координации, надзора, управления или обучения других для достижения целей. Примеры включают руководителей производства гидроэлектростанций, настольных издателей, электриков, агротехников, парикмахеров, судебных репортеров и синхронных субтитров, а также фельдшеров.

Диапазон SVP

1–2 года подготовки (от 6,0 до < 7,0)

вернуться к началу

Обучение и аттестация

Государственное обучение

Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоНью-ЙоркN Северная КаролинаСеверная ДакотаОгайоОклахомаОрегонПенсильванияРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова

Местное обучение

Почтовый индекс

Сертификаты

Найти сертификаты по всей стране

Государственные лицензии

Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоНью-ЙоркN Северная КаролинаСеверная ДакотаОгайоОклахомаОрегонПенсильванияРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова

Ученичество

Есть карьерный путь или местоположение в виду? Посетите Apprenticeship. gov внешний сайт , чтобы найти возможности обучения рядом с вами.

вернуться к началу

Навыки

• Техническое обслуживание оборудования — Выполнение планового технического обслуживания оборудования и определение того, когда и какого рода техническое обслуживание необходимо.

• Эксплуатация и управление — Управление работой оборудования или систем.

• Мониторинг операций — Наблюдение за датчиками, циферблатами или другими индикаторами, чтобы убедиться, что машина работает правильно.

• Ремонт — Ремонт машин или систем с использованием необходимых инструментов.

• Поиск и устранение неисправностей — Определение причин ошибок в работе и принятие решения о том, что с этим делать.

• Анализ контроля качества — Проведение испытаний и проверок продуктов, услуг или процессов для оценки качества или производительности.

• Критическое мышление — Использование логики и рассуждений для определения сильных и слабых сторон альтернативных решений, выводов или подходов к проблемам.

• Активное обучение — Понимание значения новой информации как для текущего, так и для будущего решения проблем и принятия решений.

• Активное слушание — Уделять полное внимание тому, что говорят другие люди, уделять время тому, чтобы понять высказанные мысли, задавать вопросы по мере необходимости и не перебивать в неподходящее время.

• Решение сложных проблем — Выявление сложных проблем и анализ соответствующей информации для разработки и оценки вариантов и реализации решений.

• Выбор оборудования — Определение типа инструментов и оборудования, необходимых для выполнения работы.

• Суждение и принятие решений — Рассмотрение относительных затрат и выгод потенциальных действий для выбора наиболее подходящего.

• Мониторинг — Мониторинг/Оценка собственной деятельности, других лиц или организаций для внесения улучшений или принятия корректирующих мер.

• Координация — Регулировка действий по отношению к действиям других.

• Разговор — Общение с другими для эффективной передачи информации.

• Тайм-менеджмент — Управление своим временем и временем других.

вернуться к началу

Знание

• Механический — Знание машин и инструментов, включая их конструкции, использование, ремонт и техническое обслуживание.

• Английский язык — Знание структуры и содержания английского языка, включая значение и правописание слов, правила составления и грамматику.

• Производство и переработка — Знание сырья, производственных процессов, контроля качества, затрат и других методов для максимизации эффективного производства и распределения товаров.

• Инженерия и технологии — Знание практического применения технических наук и технологий. Это включает в себя применение принципов, методов, процедур и оборудования для проектирования и производства различных товаров и услуг.

• Дизайн — Знание методов проектирования, инструментов и принципов, используемых в производстве точных технических планов, чертежей, чертежей и моделей.

• Математика — Знание арифметики, алгебры, геометрии, исчисления, статистики и их приложений.

• Компьютеры и электроника — Знание печатных плат, процессоров, микросхем, электронного оборудования, компьютерного оборудования и программного обеспечения, включая приложения и программирование.

вернуться к началу

Образование

Какой уровень образования требуется новому сотруднику для выполнения работы в этой профессии? Респонденты сказали:

• ответил: Требуется аттестат о среднем образовании

• ответил: Требуется аттестат о среднем образовании или его эквивалент подробнее

• ответил: Требуется степень младшего специалиста

наверх

Способности

• Точность управления — Способность быстро и многократно регулировать органы управления машиной или транспортным средством в точном положении.

• Ловкость пальцев — Способность совершать точно скоординированные движения пальцев одной или обеих рук, чтобы хватать, манипулировать или собирать очень маленькие предметы.

• Ловкость рук — Способность быстро двигать рукой, рукой вместе с рукой или двумя руками, чтобы хватать, манипулировать или собирать предметы.

• Близкое зрение — Способность видеть детали на близком расстоянии (в пределах нескольких футов от наблюдателя).

• Чувствительность к проблемам — Способность сказать, когда что-то не так или может пойти не так. Это не включает в себя решение проблемы, а только признание того, что проблема существует.

• Устойчивость руки-руки — Способность удерживать руку и руку неподвижно при движении руки или удерживании руки и кисти в одном положении.

• Время реакции — Способность быстро реагировать (рукой, пальцем или ногой) на сигнал (звук, свет, изображение) при его появлении.

• Координация нескольких конечностей — Способность координировать две или более конечностей (например, две руки, две ноги или одну ногу и одну руку) в положении сидя, стоя или лежа. Он не включает в себя выполнение действий, когда все тело находится в движении.

• Слуховая чувствительность — Способность обнаруживать или различать звуки, различающиеся по высоте и громкости.

• Информационное упорядочение — Способность упорядочивать предметы или действия в определенном порядке или образце в соответствии с определенным правилом или набором правил (например, узоры чисел, букв, слов, изображений, математических операций).

• Избирательное внимание — Способность концентрироваться на задаче в течение определенного периода времени, не отвлекаясь.

• Визуализация — Способность представлять, как что-то будет выглядеть после того, как оно будет перемещено или когда его части будут перемещены или переставлены.

• Слуховое внимание — Способность фокусироваться на одном источнике звука в присутствии других отвлекающих звуков.

• Дедуктивное рассуждение — Способность применять общие правила к конкретным задачам для получения осмысленных ответов.

• Степень гибкости — Способность сгибаться, растягиваться, скручиваться или тянуться своим телом, руками и/или ногами.

• Статическая сила — Способность прилагать максимальную мышечную силу, чтобы поднимать, толкать, тянуть или переносить предметы.

• Сила туловища — Способность использовать мышцы брюшного пресса и нижней части спины для многократной или непрерывной поддержки части тела в течение долгого времени без «выдачи» или утомления.

• Письменное понимание — Способность читать и понимать информацию и идеи, представленные в письменной форме.

• Категория Гибкость — Способность генерировать или использовать различные наборы правил для комбинирования или группировки вещей различными способами.

• Индуктивное мышление — Способность объединять фрагменты информации для формирования общих правил или выводов (включает поиск взаимосвязи между, казалось бы, не связанными событиями).

• Устное понимание — Способность слушать и понимать информацию и идеи, представленные в произнесенных словах и предложениях.

• Устное выражение — Способность сообщать информацию и идеи в устной речи так, чтобы другие поняли.

• Скорость восприятия — Способность быстро и точно сравнивать сходства и различия между наборами букв, цифр, объектов, изображений или узоров. Сравниваемые предметы могут быть представлены одновременно или один за другим. Эта способность также включает в себя сравнение представленного объекта с запомненным объектом.

• Response Orientation — Способность быстро выбирать между двумя или более движениями в ответ на два или более различных сигнала (свет, звук, изображение). Он включает в себя скорость, с которой начинается правильный ответ рукой, ногой или другой частью тела.

• Распознавание речи — Способность идентифицировать и понимать речь другого человека.

наверх

Интересы

Код процентной ставки: RIC

Хотите узнать свои интересы? Воспользуйтесь Профилировщиком интересов O*NET в My Next Move.

• Реалистичный — Работа включает в себя проектирование, строительство или ремонт оборудования, материалов или конструкций, участие в физической активности или работу на открытом воздухе. Реалистичные занятия часто связаны с машиностроением, механикой и электроникой, строительством, деревообработкой, транспортом, эксплуатацией машин, сельским хозяйством, обслуживанием животных, физическим или ручным трудом, спортом или охраной.

• Следственная — Работа включает в себя изучение и исследование неживых объектов, живых организмов, болезней или других форм нарушений или поведения человека. Исследовательские профессии часто связаны с физическими, жизненными, медицинскими или социальными науками и могут быть найдены в области гуманитарных наук, математики/статистики, информационных технологий или здравоохранения.

• Обычный — Работа включает соблюдение процедур и правил для организации информации или данных, как правило, в бизнес-среде. Обычные занятия часто связаны с офисной работой, бухгалтерским учетом, математикой/статистикой, информационными технологиями, финансами или человеческими ресурсами.

к началу страницы

Рабочие ценности

• Поддержка — Профессии, которые соответствуют этой ценности работы, предлагают поддерживающее руководство, которое поддерживает сотрудников. Соответствующие потребности: Политика компании, Надзор: Человеческие отношения и Надзор: Технический.

• Независимость — Профессии, удовлетворяющие этой ценности работы, позволяют сотрудникам работать самостоятельно и принимать решения. Соответствующими потребностями являются Креативность, Ответственность и Автономия.

• Условия труда — Профессии, отвечающие этой ценности труда, обеспечивают гарантии занятости и хорошие условия труда. Соответствующими потребностями являются активность, вознаграждение, независимость, безопасность, разнообразие и условия труда.

к началу страницы

Рабочие стили

• Надежность — Работа требует надежности, ответственности, надежности и выполнения обязательств.

• Внимание к деталям — Работа требует внимания к деталям и тщательности при выполнении рабочих задач.

• Инициатива — Работа требует готовности брать на себя ответственность и решать задачи.

• Приспособляемость/Гибкость — Работа требует открытости к изменениям (положительным или отрицательным) и к значительному разнообразию на рабочем месте.

• Сотрудничество — Работа требует приятного общения с другими на работе и проявления добродушного отношения к сотрудничеству.

• Честность — Работа требует честности и этичности.

• Настойчивость — Работа требует настойчивости перед лицом препятствий.

• Аналитическое мышление — Работа требует анализа информации и использования логики для решения рабочих вопросов и проблем.

• Инновации — Работа требует творчества и альтернативного мышления для разработки новых идей и ответов на профессиональные проблемы.

• Достижение/Усилие — Работа требует установления и поддержания личных сложных целей достижения и приложения усилий для выполнения задач.

• Лидерство — Работа требует готовности руководить, брать на себя ответственность и предлагать мнения и указания.

• Независимость — Работа требует выработки собственных способов ведения дел, руководства собой практически без надзора и зависимости от самого себя в достижении цели.

• Стрессоустойчивость — Работа требует принимать критику и спокойно и эффективно справляться со стрессовыми ситуациями.

• Самоконтроль — Работа требует сохранять самообладание, контролировать эмоции, контролировать гнев и избегать агрессивного поведения даже в очень сложных ситуациях.

• Забота о других — Работа требует чуткости к нуждам и чувствам других, понимания и помощи на работе.

вернуться к началу

Тенденции в области заработной платы и занятости

Медианная заработная плата (2022 г.)

28,76 долл. США в час, 59 830 долл. США в год

Государственная заработная плата

Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоНью-ЙоркN Северная КаролинаСеверная ДакотаОгайоОклахомаОрегонПенсильванияРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова

Местная заработная плата

Почтовый индекс

Занятость (2021)

384 800 сотрудников

Прогнозируемый рост (2021-2031)

Гораздо быстрее, чем в среднем (11% или выше)

Прогнозируемые вакансии (2021-2031)

42 500

Тенденции состояния

Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоНью-ЙоркN Северная КаролинаСеверная ДакотаОгайоОклахомаОрегонПенсильванияРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова

Ведущие отрасли (2021)

Производство

Оптовая торговля

Источник: Бюро статистики труда, данные о заработной плате за 2022 год. внешний сайт и прогноз занятости на 2021-2031 гг. внешний сайт. «Прогнозируемый рост» представляет собой расчетное изменение общей занятости за прогнозируемый период (2021–2031 гг.). «Прогнозируемые вакансии» представляют собой вакансии в связи с ростом и замещением.

наверх

Вакансии в Интернете

Государственные вакансии

Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоНью-ЙоркN Северная КаролинаСеверная ДакотаОгайоОклахомаОрегонПенсильванияРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова

Местные вакансии

Почтовый индекс

вернуться к началу

вернуться к началу

вернуться к началу

Как стать механиком по промышленному оборудованию

Нравится ли вам карьера, связанная с установкой и ремонтом оборудования? Тогда вам может подойти карьера механика промышленного оборудования. Мы создали это руководство, чтобы помочь ответить на некоторые распространенные вопросы об этой карьере, в том числе:

• Чем занимаются механики промышленных машин на работе
• Плюсы и минусы карьеры механика промышленных машин
• Качества, которые делают кого-то подходящим для карьеры механика промышленных машин
• Как начать эту карьеру

Чем занимается механик по промышленному оборудованию?

Механики промышленного оборудования, по данным Бюро статистики труда (BLS), занимаются ремонтом и обслуживанием заводского оборудования и другого промышленного оборудования, такого как упаковочное оборудование, конвейерные системы и производственное оборудование.

Согласно Sokanu, платформе подбора профессии, механики промышленного оборудования обычно выполняют следующие обязанности:

• Читают технические руководства, чтобы понять элементы управления и оборудование
• Разбирают оборудование и механизмы при возникновении проблемы
• Заменяют и/или ремонтируют неисправные или сломанные компоненты
• Выполнение тестов для обеспечения бесперебойной работы машин
• Калибровка и регулировка машин и оборудования

Почему я должен стать механиком по промышленному оборудованию?

Если вы ищете профессию, в которой вы не будете сидеть за столом в течение рабочего дня, а будете работать руками, техническое обслуживание промышленного оборудования может вам подойти. Кроме того, карьера механика промышленного оборудования имеет следующие положительные стороны:

• Стабильный рост занятости : BLS ожидает, что занятость механиков промышленного оборудования вырастет на 7% с 2016 по 2026 год, что примерно соответствует среднему темпу роста для всех занятия. Калифорния занимает второе место по уровню занятости механиков промышленного оборудования в США, уступая только Техасу. BLS ожидает, что из-за того, что фабрики и заводы используют более сложное производственное оборудование (автоматизированное или управляемое компьютером), это повысит спрос на механиков для обеспечения правильной работы машин.
• Достойная заработная плата : Среднегодовая заработная плата механиков по промышленному оборудованию в мае 2017 года составляла 53 110 долларов США, согласно BLS. Механики промышленного оборудования в Калифорнии сообщили, что их средняя годовая заработная плата составляет 57 880 долларов.

Обратите внимание: у механиков промышленного оборудования уровень травм и заболеваний выше, чем в среднем по стране, из-за характера работы. Для работников важно использовать защитное снаряжение и соблюдать протоколы безопасности, чтобы избежать возможных травм.

Где работают механики промышленных машин?

По данным BLS, производственные предприятия являются крупнейшим работодателем механиков промышленного оборудования. Общие другие работодатели находятся в оптовой торговле и строительстве.

Подходит ли мне карьера механика по промышленному оборудованию?

Есть несколько важных качеств, которыми должны обладать механики промышленных машин:

• Ловкость рук : Наличие твердых рук и хорошей зрительно-моторной координации при работе с мелкими деталями — очень важные качества, которыми должны обладать механики промышленных машин.
• Механические навыки : Способность использовать технические руководства и сложное диагностическое оборудование, чтобы выяснить, почему машины не работают, являются важными навыками, которыми должны обладать механики промышленных машин, а также способность собирать большие и сложные машины после завершения ремонта. .
• Навыки устранения неполадок : Механики промышленных машин также должны уметь наблюдать, диагностировать и устранять проблемы, которые могут возникнуть в машинах.

Как начать обучение на механика промышленного оборудования?

Механики промышленного оборудования обычно проходят более года обучения без отрыва от производства, и, согласно BLS, работодатели могут нанимать профессиональных инструкторов или представителей производителей оборудования для проведения такого обучения.

Однако в связи с тем, что все больше и больше работодателей предпочитают нанимать людей, которые уже имеют некоторую подготовку в области промышленных технологий, посещение технического училища — еще один способ начать свое обучение.

SJVC предлагает программу Industrial Maintenance Technology, предназначенную для проведения фундаментального практического обучения работе с промышленными системами и оборудованием. Студенты изучают и осваивают основные принципы, области применения, концепции и функции гидравлических систем, типов подшипников и уплотнений, а также компонентов силовой передачи.